TTutti i percorsi sono nati dopo un'attenta analisi dei fabbisogni condotta tra le aziende presenti sul territorio in cui opera Nuova Cerform attraverso sistemi di monitoraggio quali interviste, questionari e incontri con le figure di riferimento operanti nelle imprese stesse. È stata altresì condotta una analisi con il supporto dell'associazione territoriale di riferimento per le aziende del comprensorio ceramico, oltre al supporto di altri Stakeholders per individuare gli ambiti di intervento più significativi e ricorrenti su cui intervenire.

Obiettivi del corso: Il corso ha i seguenti obiettivi: Sviluppo di una maggiore sensibilità e/o “utilizzo” della sensibilità per una comprensione più profonda dell’altro e delle situazioni; Capacità di gestione delle emozioni; Ascolto attivo, abilità di mediazione, atteggiamento aperto a nuove idee attraverso lo sviluppo di capacità empatiche; Superamento dei blocchi che derivano dalla paura; Perseveranza degli obiettivi nonostante le difficoltà; Maggiore spinta interiore raggiungibile lavorando sulla motivazione; Maggior flessibilità nella gestione dei cambiamenti; Sviluppo della responsabilità e dello spirito di iniziativa; Raggiungimento di legami collaborativi sul lavoro; Gestione dei conflitti facilitata; Sviluppo di abilità comunicative; Riconoscimento dei propri punti di forza e debolezza; Trasformazione di ansia e stress in energia positiva.

CONOSCENZE: Principi di andragogia, pedagogia e scienze della formazione Principi di psicologia dei gruppi Principi relativi alle dinamiche socio-relazionali caratteristiche nei gruppi in apprendimento Teorie e tecniche motivazionali a sostegno dei processi di apprendimento.

ABILITÀ/CAPACITÀ: Adottare comportamenti facilitanti i processi di apprendimento dei singoli e del gruppo; Cogliere le principali dinamiche relazionali espresse dal gruppo; Rilevare eventuali criticità nelle dinamiche relazionali nel processo di apprendimento; Utilizzare metodologie di socializzazione e di sviluppo del clima d’aula.

Competenze acquisite in riferimento all'Elenco di Fondimpresa: E.3 Riconoscere il valore e le opportunità Capacità di riconoscere e realizzare le opportunità di valorizzazione personale, sociale o commerciale mediante le arti e altre forme culturali.

Organizzazione del corso: Il corso si svolgerà in presenza ove consentito e possibile e la sede sarà presso l'azienda in caso di corsi monoaziendali. In caso di edizioni che coinvolgano più aziende, la sede di svolgimento sarà quella del soggetto attuatore. Ove necessario o più adeguato alle esigenze dei soggetti coinvolti, il corso si potrà svolgere anche in modalità videoconferenza.

Figure professionali coinvolte: Docente esperto in materia con pluriennale esperienza sia professionale sia di docenza nelle tematiche oggetto del corso. Il docente sarà sempre supportato dalle figure senior di riferimento dell'ente formativo (coordinatore e tutor)