FINALITÀ:
Fondoprofessioni, attraverso l’Avviso monoaziendale, finanzia piani formativi in base alle specifiche esigenze del singolo Studio/Azienda Proponente.

SOGGETTI BENEFICIARI:
Possono beneficiare esclusivamente le aziende aderenti che, alla data   di presentazione del Piano, abbiamo già effettiva l’iscrizione a Fondoprofessioni.

OGGETTO DELL’INTERVENTO:
I piani formativi finanziati dal presente Avviso dovranno riguardare esclusivamente uno o più dei seguenti ambiti:

• Digitalizzazione e innovazione tecnologica;
• Utilizzo dell’intelligenza artificiale;
• Data analysis;
• Innovazione organizzativa, di servizio e di processo;
• Formazione specifica settoriale contabile, fiscale, lavoristica, legale, sanitaria, nonché degli altri comparti;
• Benessere organizzativo e welfare aziendale;
• Economia verde e salvaguardia ambientale;
• Sviluppo dell’internazionalizzazione;
• Competenze linguistiche;
• Tecniche/azioni di marketing e customer care;
• Responsabilità sociale d’impresa/Sostenibilità ESG;
• Cultura aziendale di parità di genere, anche finalizzata alla specifica certificazione;
• Cultura aziendale di inclusione;
• Competenze trasversali/sviluppo abilità personali.

DESTINATARI:
I destinatari dei piani formativi ammissibili sono i dipendenti con contratto a tempo determinato/indeterminato o di apprendistato, provenienti dagli Studi/Aziende aderenti al Fondo. Per favorire l’integrazione delle competenze, è possibile coinvolgere nelle attività formative, come “uditori” dello Studio/Azienda in formazione, i datori di lavoro, i collaboratori coordinati e in regime di partita Iva.

RISORSE, COSTI AMMISSIBILI E FINANZIAMENTO DEL PIANO:
Le risorse allocate con il presente Avviso sono complessivamente pari a Euro 3.000.000,00 (tremilioni/00), così ripartite nei seguenti Sportelli:

• 1° Sportello: Euro 1.500.000,00 (unmilionecinquecentomila/00);
• 2° Sportello: Euro 1.500.000,00 (unmilionecinquecentomila/00).
  
  

Il contributo per ogni singolo piano formativo sarà al massimo di Euro 20.000,00. Ogni singolo progetto prevede una durata da 8 h a 40 h, con almeno 4 e non oltre 20 allievi in formazione.

REGIME DI AIUTI:
In fase di presentazione del piano, le aziende che decidono di partecipare all’Avviso 1/26 di Fondoprofessioni possono scegliere tra:

• Regolamento UE n. 651/2014 – Aiuti alla formazione;
• Regolamento (UE) n. 2023/2831 (de minimis)

CONDIVISIONE CON LE PARTI SOCIALI:
Prima della presentazione al fondo, tutti i piani formativi devono essere condivisi con le parti sociali. La richiesta di condivisione dovrà essere inviata agli indirizzi mail-PEC pubblicati sul sito del Fondo almeno 15 giorni di calendario prima della scadenza dello Sportello di presentazione, ad eccezione dei casi in cui è presente una RSU o RSA all’interno dell’impresa beneficiaria.

TEMPISTICHE:
Il piano dovrà essere trasmesso al Fondo, allegando la prevista documentazione, tramite la piattaforma informatica di Fondoprofessioni, nel rispetto delle seguenti tempistiche:

Le graduatorie delineate in seguito alla valutazione saranno sottoposte al C.d.A. del Fondo, che delibererà gli esiti dei piani formativi entro le seguenti date:

• 1° Sportello: mercoledì 25/03/2026;
• 2° Sportello: mercoledì 18/11/2026.

 
Le attività formative dovranno concludersi entro i 12 mesi dalla data di delibera di approvazione del piano formativo da parte del C.d.A. di Fondoprofessioni, pena la revoca del piano stesso.

Per informazioni contattare Magliulo Vittorio (magliulo.v@cerform.it)